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ANALISTA JURÍDICO JUNIOR - PREPOSTO TRABALHISTA

Descrição da vaga

Empresa do segmento da saúde.

Responsabilidades e atribuições

  • Elaborar relatórios relacionados às audiências e processos, incluindo organização de pautas e apoio na preparação de defesas, visando o controle e acompanhamento das demandas da área;
  • Avaliar o histórico de ações trabalhistas da instituição, identificando pontos críticos, riscos e oportunidades de melhoria que possam impactar o passivo trabalhista;
  • Estruturar, implementar e monitorar indicadores voltados às causas das ações trabalhistas, propondo iniciativas preventivas para mitigação de riscos;
  • Desenvolver apresentações gerenciais com base nos resultados e indicadores da área, apoiando o acompanhamento das ações e estratégias adotadas;
  • Promover a disseminação da cultura de gestão de riscos junto às áreas corporativas, incentivando práticas preventivas relacionadas a demandas trabalhistas;
  • Realizar a análise inicial das ações trabalhistas recebidas, reunindo informações relevantes para subsidiar a Consultoria Jurídica na elaboração de pareceres e defesas;
  • Orientar prepostos conforme diretrizes jurídicas, garantindo o adequado preparo para participação em audiências;
  • Monitorar publicações nos canais oficiais da Justiça do Trabalho, assegurando o acompanhamento das movimentações processuais envolvendo a instituição;
  • Atuar como preposto em audiências trabalhistas, representando a instituição em processos vinculados a colaboradores de São Paulo e demais localidades.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Direito;
  • Pós-graduação Cursando/Completa na área;
  • Desejável conhecimento no e-social;
  • Experiência como Preposto em Audiências Trabalhistas.

Informações adicionais

  • Trabalho 100% Presencial
  • Local de trabalho: Próximo ao Centro de São Paulo
  • Horário: segunda a sexta-feira horário comercial


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Avaliação
  4. Etapa 4: Contratação